Cara meningkatkan manajemen organisasi
Video: 10 Tips Sederhana Membangun Tim Kerja yang Solid dan Efektif | Team Work 2024, Juli
Setiap perusahaan adalah organisme hidup, yang berfungsi karena manajemen yang rasional. Meningkatkan efektivitas organisasi tidak mungkin tanpa meningkatkan manajemennya, kedua proses ini saling berhubungan. Selain itu, meningkatkan manajemen organisasi memungkinkan Anda untuk meningkatkan semua indikator produksi dan kegiatan ekonomi tanpa biaya bahan tambahan.
Instruksi manual
1
Pertama-tama, tingkatkan tata kelola organisasi Anda dengan melibatkan diri dalam manajemen senior. Di tangannya adalah tuas yang memungkinkan untuk memperhitungkan persyaratan kualitas produk akhir pada tahap awal pembentukan sistem manajemen mutu. Manajemen puncaklah yang dapat dan harus merangsang karyawan untuk mencapai standar kualitas produk dan layanan yang tinggi.
2
Konsumen adalah peserta yang setara dalam proses manajemen. Penting untuk menjalin hubungan langsung dengannya, sehingga kebutuhannya diketahui produsen secepatnya. Perusahaan harus segera menanggapi permintaan dan memperhitungkannya dalam produksi barang dan jasanya.
3
Ketika mengembangkan produk, seseorang harus memperhitungkan tidak hanya kebutuhan konsumen, tetapi juga persyaratan kualitas. Untuk ini, standar internal perusahaan harus dikembangkan yang membedakan secara jelas antara faktor-faktor yang mempengaruhi kualitas faktor-faktor yang tidak terkontrol dan faktor-faktor yang dapat dan harus dikendalikan. Yang terakhir meliputi: berfungsinya peralatan secara tidak benar, penggunaan material berkualitas rendah, ketidakpatuhan terhadap teknologi, kegagalan karyawan untuk memenuhi tugasnya. Faktor-faktor yang dikendalikan ini harus sepenuhnya dihilangkan dan pengaruh faktor-faktor di luar kendali pada proses produksi harus diminimalkan.
4
Karyawan harus dilibatkan dalam proses manajemen. Mereka perlu dilatih, diorganisir dan dimotivasi dengan baik. Pastikan partisipasi mereka dalam rapat produksi yang ditujukan untuk optimalisasi perusahaan, perkenalkan sistem insentif untuk membuat proposal rasionalisasi.
